Teknik-, Underhålls- och Fastighetschef
Har du tidigare erfarenhet som ansvarig för investeringar i en fabrik och för underhåll av fastighet och produktion? Drivs du av att leda och utveckla fabriken och den förebyggande underhållsstrategin? Då kan det vara dig vi letar efter! På Lantmännen Aspen blir du en del av en världsledande tillverkare av specialbränslen för små motorer som är snällare för både människa, maskin och miljö.
Vi är en del av Lantmännen, en stor koncern med verksamhet globalt. Vi inspirerar och lyfter varandra på vägen mot våra mål. Vi söker nu en Teknik-, Underhålls- och Fastighetschef som tillsammans med oss vill utveckla arbetet med att driva fabriken framåt samt leda och motivera dina medarbetare.
Det här kommer du att göra
I Hindås ligger vår site där vi tillverkar miljöanpassade drivmedel, oljor och tillbehör för små motorer - bensin och oljor för folk som bryr sig. Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla vår verksamhet långsiktigt så att vi kan fortsätta att utvecklas. Du blir en del av en föränderlig verksamhet med höga ambitioner!
Som Teknik-, Underhålls- och Fastighetschef har du det yttersta ansvaret för alla tekniska frågor rörande fabrikens teknik, såsom underhåll av maskiner, energiförsörjning, med mera. Där ditt ansvar är att stötta produktionen både på kort och lång sikt samt att prioritera underhållsbehovet över tid.
Hos oss är underhåll ett prioriterat område där du ansvarar för att driva utvecklingsplanen med löpande förbättringsinitiativ och där du är ansvarig för investeringsprojekt för att säkerställa effektiviseringen av våra processer. Du ansvarar för att koordinera åtgärder med produktion och produktionsplanering för att säkerställa mesta möjliga tillgänglighet för våra produktionslinjer. Förutom produktion är dina kontaktytor även mot leverantörer och entreprenörer. Som Teknik-, Underhålls- och Fastighetschef har du personalansvar för fyra specialister och två konsulter, som du aktivt coachar och motiverar med tydliga målsättningar.
Rollen är placerad på huvudkontoret i Hindås och du rapporterar till Lars-Johan Andersson, Operations Manager.
Kvalifikationer
Det här behöver du för att lyckas och trivas
Du har:
- Tidigare erfarenhet av ledarskap och personalansvar
- Kunskap inom budgetarbete, arbetsmiljö och arbetsrätt
- Erfarenhet från en likande roll inom processindustri eller annan tillverkande industri.
- God erfarenhet av utvecklande och framtagande av underhållsstrategi, samt förebyggande underhållsarbete
- God datorvana i Officepaketet
- Goda språkkunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift
Det är även meriterande om du har:
- En akademisk utbildning som ingenjör med inriktning mekanik/automation, eller motsvarande
- Erfarenhet av att projektleda investeringsprojekt
- Erfarenhet av att arbeta i underhållssystem, gärna Maint Master
Du är:
- En trygg ledare med förmågan att ge direktiv och tydliga instruktioner till dina medarbetare. I ditt ledarskap bygger du förtroende, engagemang och medarbetarskap genom att vara tydlig med vad som förväntas.
- Organiserad och strukturerad där du med ett objektivt förhållningssätt kan urskilja viktiga detaljer i komplexa sammanhang.
- En skicklig relationsskapare med förmågan att kunna skapa goda samarbeten med många olika stake holders.
- Lösningsorienterad i att hitta nya vägar och lösningar för att komma vidare när du möter hinder i arbetet.
- Driven och uthållig där du besitter förmågan att komma igen efter motgångar. Du är långsiktig och har tålamod.
Självklart delar du våra värderingar – Öppenhet, Helhetssyn, Handlingskraft – och vårt löfte om att ta ansvar från jord till bord!
Vad vi erbjuder dig
Lantmännen är en stor internationell koncern och vi har en unik bredd i vår verksamhet. Detta innebär att vi kan erbjuda utvecklingsmöjligheter med varierande inriktning för såväl specialister som generalister inom olika bolag och branscher i fler än 20 länder. Vi arbetar aktivt med intern rörlighet och vill bidra till att medarbetare utvecklas och känner engagemang varje dag. Together we reimagine the world of grain!
Låter det intressant?
Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt men senast den 2/3. I din ansökan har du möjlighet att addera ditt CV eller LinkedIn-profil.
För en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. I rekryteringsprocessen ingår både psykometriska tester och kompetensbaserade intervjuer, med syfte att främja en rättvis utvärdering för alla kandidater. På Lantmännen är det viktigt att alla har lika möjligheter till anställning och utveckling i koncernen.
Som slutkandidat kommer det att genomföras en bakgrundskontroll via vår leverantör ToFindOut. Har du frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Talent Acqusition Specialist, Julia Labbart på julia.labbart@lantmannen.com.
Vi ser fram emot din ansökan!
Kontaktperson
Julia Labbart
julia.labbart@lantmannen.com